Como cadastrar um plano de Incentivo de Longo Prazo?

Na plataforma, desça para a seção de Gestão de Remuneração e clique em Empresa. Na página da Empresa, clique em Incentivo de Longo Prazo.

Para criar um novo plano de Incentivo de Longo Prazo, clique em Adicionar Incentivo de Longo Prazo no canto superior direito. Em seguida, preencha os seguintes campos:

• Nome do programa: Insira um nome do programa

  • Por exemplo: Pacote Sócios, Pacote Geral

• Programa: Selecione o tipo de programa entre Stock Options ou Restricted Stock Unit. E seguida preencha as informações solicitadas:

  • Strike Price: Selecione a moeda e especifique o valor do Strike Price.

  • Período de Vesting: Selecione o período de vesting (Diário, Mensal, Trimestral, Semestral, Anual).

  • Duração do Plano: Selecione a duração do plano em anos.

  • Período de Cliff: Selecione o período de cliff em meses.

  • Ajuste Personalizado de Ações Anuais (Opcional): Permite ajustar a quantidade de ações concedidas a cada ano durante o plano.

    1. Clique no toggle switch (botão de ativar/desativar) para ativar a personalização das ações anuais. 

    2. Edite a porcentagem concedida em cada período.

Após inserir as infomações necessárias para a criação do plano de ILP, clique em Adicionar para salvar este plano.